Η Ένωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ηρακλείου για το δυστύχημα στη «Βιολάντα»

Η σχετική ανακοίνωση 

Η Ένωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ηρακλείου με αφορμή το δυστύχημα στη “Βιολάντα” εξέδωσε την παρακάτω ανακοίνωση:

ΟΧΙ ΑΛΛΟ ΑΙΜΑ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΟΥΣ!

Για άλλη μια φορά θρηνούμε νεκρούς εργάτες, που έφυγαν από το σπίτι τους μέσα στη νύχτα για να πάνε στη δουλειά και δεν γύρισαν ποτέ. Εκφράζουμε τα ειλικρινή μας συλλυπητήρια στις οικογένειες των νεκρών εργατριών και τους υποσχόμαστε ότι θα αγωνιστούμε για να διερευνηθούν πλήρως και χωρίς καμία συγκάλυψη τα αίτια του συγκεκριμένου εργοδοτικού εγκλήματος και να καταλογιστούν όλες οι ευθύνες.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΗ

Τραγωδία με νεκρό τριών μηνών βρέφος

Όσο κι αν προσπαθούν να μας πείσουν κυβέρνηση , εργοδοσία και ΜΜΕ ότι ήταν η κακιά η ώρα , ότι ήταν ένα ατυχές γεγονός σε μια επιχείρηση που κατά τα άλλα είναι δίπλα στους εργαζόμενους ξέρουμε καλά ότι η έκρηξη στο εργοστάσιο ΒΙΟΛΑΝΤΑ στα Τρίκαλα, που οδήγησε στον θάνατο μέχρι στιγμής 5 εργάτριες και στον τραυματισμό επτά ακόμη εργαζομένων, είναι μια ακόμα εργοδοτική δολοφονία. 5 εργάτριες σκοτώθηκαν και σακατεύτηκαν για τα κέρδη του βιομήχανου. Αυτή είναι η ωμή αλήθεια.

Άλλωστε, μόνο το 2025, 201 άνθρωποι έχασαν τη ζωή τους σε εργοστάσια, εργοτάξια, αποθήκες, καταστήματα. Είναι καθημερινότητα πλέον άνθρωποι να φεύγουν το πρωί για το μεροκάματο και να μην επιστρέφουν ποτέ στα σπίτια και τις οικογένειες τους.

Και αναρωτιόμαστε, για πόσο ακόμα η υγεία μας, η σωματική μας ακεραιότητα, ή ίδια μας η ζωή θα είναι δευτερεύον ζήτημα για τα αφεντικά και το κράτος τους;

Καθημερινά, στους χώρους δουλειάς, στα εργοστάσια, στις αποθήκες, στα καταστήματα, στα super market, πάνω στο τιμόνι, νιώθουμε την πίεση του αφεντικού για «να βγει η δουλειά» με όποιο κόστος. Καθημερινά συνάδελφοί μας σακατεύονται, πέφτουν από σκάλες στα εμπορικά καταστήματα, ασανσέρ χωρίς προδιαγραφές, ενώ στα εργοστάσια τα μέτρα υγιεινής και ασφάλειας είναι ανύπαρκτα. Η εντατικοποίηση της δουλειάς με το να δουλεύουμε στα πόστα βγάζοντας τη δουλειά για 2 και 3 εργαζόμενους, η έλλειψη μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας, οι ατελείωτες ώρες δουλειάς είναι παράγοντες που εξασφαλίζουν για το αφεντικό μεγαλύτερο κέρδος και για τον εργαζόμενο εργατικά ατυχήματα και επαγγελματικές ασθένειες.

Ειδικά στη ΒΙΠΕ Ηρακλείου, με πάνω από 2500 εργατοϋπαλλήλους, δεν έχει πραγματοποιηθεί τα τελευταία πολλά χρόνια μια άσκηση με ευθύνη του κράτους για την άμεση εκκένωση της περιοχής, σε περίπτωση βιομηχανικού ατυχήματος , οι χιλιάδες εργάτες που περνούν εκεί τη μισή ζωή τους δεν έχουν ενημερωθεί με επίσημο τρόπο τι να κάνουν για παράδειγμα σε περίπτωση πυρκαγιάς που τελευταία είναι συχνό φαινόμενο.

Οι εργαζόμενοι δεν πρέπει να αποδεχτούμε ως ”κανονικότητα” αυτή την κατάσταση! Εν έτη 2026, με την πρόοδο της επιστήμης και της τεχνολογίας να έχει φτάσει σε τέτοια επίπεδα, δεν ανεχόμαστε να παίζουμε καθημερινά τη ζωή μας ”κορώνα – γράμματα” μόνο και μόνο για να αυξάνονται τα κέρδη των επιχειρήσεων. Οργανωμένοι στα Σωματεία μας να πάρουμε οι ίδιοι στα χέρια μας την υπόθεση υπεράσπισης της υγείας, της ακεραιότητας και της ζωής μας.

Οι εργαζόμενοι έχουμε δικαίωμα να επιστρέφουμε στα σπίτια μας όπως ακριβώς φύγαμε, σώοι και αβλαβείς! Έχουμε υποχρέωση απέναντι στις οικογένειές μας να μπορούμε να απολαμβάνουμε τις ώρες που έχουμε καθημερινά μαζί τους.

Καλούμε κάθε συνάδελφο να οργανωθεί στο Σωματείο του να παλέψουμε για αυξημένα μέτρα ασφαλείας στους χώρους δουλειάς. Δίνουμε την υπόσχεση ότι θα συνεχίσουμε στην πρώτη γραμμή του αγώνα για να μη θρηνήσουμε άλλους νεκρούς εργαζόμενους και εργαζόμενες στο βωμό του κέρδους.

Απαιτούμε:

• Να διερευνηθούν τα αίτια του εργοδοτικού εγκλήματος στο εργοστάσιο ΒΙΟΛΑΝΤΑ και να αποδοθούν ευθύνες στους υπεύθυνους.

• Να ενισχυθούν οι ελεγκτικές υπηρεσίες της Τεχνικής Επιθεώρησης, του ΣΕΠΕ – ΕΦΚΑ με το αναγκαίο μόνιμο προσωπικό και τον απαραίτητο υλικοτεχνικό εξοπλισμό, ώστε να γίνονται ουσιαστικοί έλεγχοι.

• Να παρθούν όλα τα απαραίτητα μέτρα στους χώρους δουλειάς για να σταματήσουμε να μετράμε σακατεμένους και νεκρούς εργάτες

• Υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων εργασίας με αυξήσεις στους μισθούς και κατοχυρωμένα μέτρα προστασίας ανά ειδικότητα.