Ξεκαθαρίζει το τοπίο για τη δήθεν πρόσληψη αιρετού, αλλά παραμένει το ερώτημα: Αποκλείεται κάθε μορφή αμειβόμενης σύμβασης στον νέο φορέα;

Το χθεσινό δημοσίευμα για τη συγχώνευση της ΔΕΠΑΝΑΛ με την Ανάπτυξη Αθλητισμού Ηρακλείου και το ενδεχόμενο αμειβόμενης απασχόλησης δημοτικού συμβούλου προκάλεσε την απάντηση του Δήμου Ηρακλείου. Η δημοτική αρχή δηλώνει ότι «ούτε υπάρχει ούτε υπήρξε ποτέ τέτοιο ενδεχόμενο» και αναμένει τη «συγγνώμη» που αναφερόταν στο κείμενο.

Η διάψευση καταγράφεται και δημοσιοποιείται. Το δημοσίευμα χαρακτήριζε ρητά την πληροφορία ανεπιβεβαίωτη και ζητούσε διευκρινίσεις. Δεν ανακοίνωνε πρόσληψη ούτε παρουσίαζε κάποια απόφαση ως τετελεσμένη.

Όσο για τη «συγγνώμη», δεν υπάρχει δυσκολία να διατυπωθεί: εφόσον η πληροφορία δεν ανταποκρίνεται στην πραγματικότητα, ζητούμε συγγνώμη για την αναστάτωση και τις εντυπώσεις που προκάλεσε η δημοσίευσή της. Η δημοσιογραφική ευθύνη περιλαμβάνει τη δημοσίευση της διάψευσης και τη διόρθωση ανακριβειών. Περιλαμβάνει, όμως, και την υποβολή συγκεκριμένων ερωτημάτων προς τη δημοτική αρχή.

Η ουσία του ερωτήματος αφορούσε πιθανές κινήσεις προς την εξασφάλιση αμειβόμενης απασχόλησης. Συνεπώς, χρειάζεται μία ακόμη διευκρίνιση:

Η διάψευση καλύπτει κάθε μορφή αμειβόμενης συνεργασίας με τον συγκεκριμένο αιρετό -πρόσληψη, σύμβαση έργου ή παροχή υπηρεσιών με «μπλοκάκι»- τόσο στη ΔΕΠΑΝΑΛ όσο και στον νέο φορέα;

Πέρα από τη διάψευση, αναμενόταν και μια καθαρή πολιτική τοποθέτηση: ότι η απώλεια μιας διοικητικής θέσης λόγω συγχώνευσης δεν αποτελεί λόγο πρόσληψης ή εξασφάλισης άλλης αμειβόμενης συνεργασίας για έναν δημοτικό σύμβουλο.

Αυτό θα ήταν μια ουσιαστική διαβεβαίωση. Η αναμονή μιας «συγγνώμης» δεν την υποκαθιστά.

Μια τέτοια απάντηση θα καθησύχαζε και τους ήδη εργαζομένους που ανησυχούν για την επόμενη μέρα της συγχώνευσης. Θα ξεκαθάριζε ότι οι ανάγκες του νέου φορέα θα καθορίσουν τις θέσεις και τις συμβάσεις του, χωρίς μέριμνα επαγγελματικής αποκατάστασης αιρετών.

Το ερώτημα για άλλες μορφές συνεργασίας δεν αποτελεί απόδειξη ότι υπάρχει τέτοιος σχεδιασμός. Είναι, όμως, συγκεκριμένο και επιδέχεται εξίσου συγκεκριμένη απάντηση.

Αφού αποκλείεται η πρόσληψη, ας διευκρινιστεί ότι αποκλείεται και οποιαδήποτε αντίστοιχη διευθέτηση με άλλο όνομα. Γιατί το ζήτημα είναι αν σχεδιάζεται να εξασφαλιστεί αμειβόμενη θέση – όχι πώς θα τιτλοφορείται η σύμβαση.

Αναλυτικά η απάντηση της δημοτικής αρχής Ηρακλείου

Με αφορμή δημοσίευμα στο site σας σχετικά με δήθεν «πρόσληψη δημοτικού συμβούλου ως δημοτικού υπαλλήλου στη ΔΕΠΑΝΑΛ», τονίζουμε ότι ούτε υπάρχει ούτε υπήρξε ποτέ τέτοιο ενδεχόμενο.

Αναμένοντας τη «συγγνώμη» όπως αναφέρεται στο άρθρο σας, ευχαριστούμε εκ των προτέρων για τη δημοσίευση της απάντησης, η οποία θεωρούμε αυτονόητο ότι θα μπει και στο δικό σας άρθρο ώστε να μην δημιουργούνται εσφαλμένες εντυπώσεις στους αναγνώστες σας.