Με πρόγραμμα 45 εκατ. ευρώ, η κυβέρνηση επένδυσε στις δεξιότητες των εργαζομένων στον τουρισμό

Ισχυρό ανταγωνιστικό πλεονέκτημα του ελληνικού τουρισμού αποτελεί το ανθρώπινο δυναμικό και στο πλαίσιο αυτό υλοποιούνται στοχευμένες δράσεις από το υπουργείο Τουρισμού που στοχεύουν στη στήριξη των ανθρώπων του κλάδου.

Σύμφωνα με όσα ανέφερε σήμερα η υπουργός Τουρισμού, Όλγα Κεφαλογιάννη μιλώντας σε ειδική εκδήλωση παρουσίασης της δράσης «Επανειδίκευση και Αναβάθμιση Δεξιοτήτων στον τομέα του Τουρισμού» η χρηματοδότηση προήλθε από πόρους του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.

Η δράση σχεδιάστηκε με έναν σαφή στόχο: Να στηρίξει τους ανθρώπους του τουρισμού με τρόπο πρακτικό και ουσιαστικό. Με κατάρτιση, με πιστοποίηση, με νέες δεξιότητες και με περισσότερες δυνατότητες στην αγορά εργασίας. Απευθύνθηκε σε εποχικά εργαζόμενους σε τουριστικές επιχειρήσεις, αλλά και σε πρόσκαιρα ή μακροχρόνια ανέργους. Σε ανθρώπους που ήδη γνωρίζουν τον τουρισμό από μέσα, αλλά και σε ανθρώπους που αναζητούν μια νέα επαγγελματική ευκαιρία σε έναν δυναμικό και εξελισσόμενο κλάδο.

Στην ομιλία της η κυρία Κεφαλογιάννη εστίασε, μεταξύ άλλων, στις ιστορικά υψηλές επιδόσεις που καταγράφει τα τελευταία χρόνια ο ελληνικός τουρισμός. «Έχουμε τρία διαδοχικά ρεκόρ όλων των εποχών σε επισκέπτες από το εξωτερικό, ενώ ειδικά το 2025 καταγράφηκε θεαματική αύξηση στα έσοδα, με ρυθμό σημαντικά υψηλότερο από εκείνον των αφίξεων. Αυτό δείχνει ότι η χώρα μας δεν προσελκύει μόνο περισσότερους επισκέπτες. Δείχνει ότι αναβαθμίζει την αξία και την ποιότητα της τουριστικής εμπειρίας που προσφέρει. Και σε αυτή την αναβάθμιση, ο ανθρώπινος παράγοντας έχει καθοριστικό ρόλο» υπογράμμισε.

Επιπλέον, η υπουργός ανέφερε ότι «στο σύγχρονο, ανταγωνιστικό περιβάλλον του τουρισμού, ο παράγοντας που κάνει τη διαφορά, σήμερα και στο μέλλον, είναι η επένδυση στη βιωσιμότητα αλλά και στην ποιότητα της εμπειρίας που προσφέρουμε. Και αυτή η ποιότητα έχει πάνω από όλα ανθρώπινο πρόσωπο. Η ελληνική φιλοξενία είναι βασικό συστατικό του ισχυρού μας brand name».

Την ίδια στιγμή, σύμφωνα με την κυρία Κεφαλογιάννη, το ανθρώπινο δυναμικό, οι εργαζόμενοι, είναι το ισχυρό ανταγωνιστικό στοιχείο του ελληνικού τουρισμού.

«Η ενδυνάμωση τους είναι λοιπόν βασικός άξονας της στρατηγικής μας για την τουριστική ανάπτυξη. Θέλουμε οι νέοι άνθρωποι να επιλέγουν συνειδητά τον τουρισμό ως επαγγελματική διαδρομή, γνωρίζοντας ότι πρόκειται για έναν δυναμικό και δημιουργικό τομέα της οικονομίας με σπουδαία προοπτική. Και ότι ο ελληνικός τουρισμός, θα βασίζεται πάντα στους επαγγελματίες που κρατούν ζωντανή την αξία της ελληνική φιλοξενίας και δίνουν ταυτότητα και ουσία στην ταξιδιωτική εμπειρία. Θα βασίζεται στον τρόπο που υποδεχόμαστε τους επισκέπτες μας από όλο τον κόσμο και τους κάνουμε να αισθάνονται ευπρόσδεκτοι στη χώρα μας και θα επενδύει πάντα στον ανθρώπινο παράγοντα. Γιατί η επένδυση στις δεξιότητες και τις γνώσεις των εργαζομένων είναι επένδυση στην ανταγωνιστικότητα της χώρας. Είναι επένδυση στη βιώσιμη ανάπτυξη και στην κοινωνική συνοχή. Είναι επένδυση στην μέλλον του ελληνικού τουρισμού».

Πάνω σε αυτή τη φιλοσοφία σχεδιάστηκε το πρόγραμμα «Επανειδίκευση και Αναβάθμιση Δεξιοτήτων στον τομέα του Τουρισμού», με προϋπολογισμό περίπου 45 εκατομμυρίων ευρώ. Το πρόγραμμα έδωσε τη δυνατότητα σε ωφελούμενους από όλη τη χώρα να παρακολουθήσουν επιδοτούμενη θεωρητική κατάρτιση και να λάβουν πιστοποίηση.

Η κατάρτιση πραγματοποιήθηκε με ασύγχρονη εξ αποστάσεως εκπαίδευση σε επτά διαφορετικές ειδικότητες, ώστε οι συμμετέχοντες να μπορούν να ανταποκριθούν με μεγαλύτερη ευελιξία, ανάλογα με τον χρόνο και τις υποχρεώσεις τους. Παράλληλα, συμπεριλήφθηκαν και θεματικές ενότητες οριζόντιων δεξιοτήτων, όπως οι εργασιακές σχέσεις, οι τεχνικές αναζήτησης εργασίας, η υγιεινή και ασφάλεια στην εργασία και βασικές αρχές εργατικού δικαίου.

«Η τουριστική εκπαίδευση και κατάρτιση αποτελεί βασικό άξονα της πολιτικής μας και γι’ αυτό έχουμε ήδη προχωρήσει σε σημαντικές νομοθετικές πρωτοβουλίες» ανέφερε η κυρία Κεφαλογιάννη.

Στο πλαίσιο αυτό, ενισχύονται οι σχολές τουριστικών σπουδών αρμοδιότητας του υπουργείου Τουρισμού, με ρυθμίσεις για την πρόσληψη μόνιμου εκπαιδευτικού προσωπικού, για πρώτη φορά μετά από σχεδόν δύο δεκαετίες.

Επίσης, δίνεται η δυνατότητα στους αποφοίτους των Ανώτερων Σχολών Τουριστικής Εκπαίδευσης να εισέρχονται, χωρίς κατατακτήριες εξετάσεις, στο τελευταίο έτος τμήματος ΑΕΙ συναφούς αντικειμένου. Με αυτόν τον τρόπο αναγνωρίζεται η προσπάθεια των σπουδαστών και ανοίγουν νέες δυνατότητες ακαδημαϊκής και επαγγελματικής εξέλιξης.

Παράλληλα, δίνεται η δυνατότητα αξιοποίησης των κτηρίων των εκπαιδευτικών μονάδων του υπουργείου Τουρισμού που διαθέτουν άδεια δόμησης ξενοδοχείου, δηλαδή των πρώην ξενοδοχείων ‘‘Ξενία — Ήλιος”. Στόχος είναι η αναβίωση, με σύγχρονους όρους, του μοντέλου συνύπαρξης ξενοδοχείου και εκπαιδευτικής μονάδας.

«Η Ελλάδα έχει σήμερα έναν από τους πιο ισχυρούς τουριστικούς τομείς στον κόσμο. Η επόμενη φάση όμως δεν θα κριθεί μόνο από τις αφίξεις και τα έσοδα. Θα κριθεί από την ποιότητα, την εμπειρία, τη γνώση, τον επαγγελματισμό και τους ανθρώπους που βρίσκονται στην πρώτη γραμμή» ανέφερε η κυρία Κεφαλογιάννη και προσέθεσε: «Όσο ο ελληνικός τουρισμός επενδύει στους ανθρώπους του, τόσο πιο δυνατός, πιο σύγχρονος και πιο ανθρώπινος θα γίνεται».

ΑΠΕ-ΜΠΕ

#ΤΟΥΡΙΣΜΟΣ