Χρόνιο αίτημα των ξενοδοχοϋπαλλήλων είναι η ένταξή τους στο ταμείο ανεργίας για όλο το διάστημα που οι τουριστικές επιχειρήσεις παραμένουν κλειστές

Στην κορύφωση μιας πετυχημένης τουριστικής περιόδου όπως είναι η φετινή, οι καταγγελίες που δέχεται το Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ηρακλείου για καταστρατήγηση των όρων εργασίας του προσωπικού είναι ανησυχητικές.

Σύμφωνα με τον πρόεδρο του σωματείου Νίκο Κοκολάκη, υπάρχουν ξενοδοχεία που λόγω έλλειψης προσωπικού υποχρεώνουν τους εργαζόμενους να δουλεύουν περισσότερες ώρες χωρίς ρεπό, δημιουργώντας συνθήκες εντατικοποίησης της εργασίας, με αποτέλεσμα να έχουν σημειωθεί σε 6 περιπτώσεις λιποθυμίες από υπερβολική κόπωση. Πιο επιβαρυμένος κλάδος είναι αυτός της οροφοκομίας.

Το σωματείο δέχεται καταγγελίες για συμβάσεις ενός μήνα, ακόμη και σε παλιούς υπαλλήλους. Μετά από δύο χρόνια, ο υπάλληλος δικαιούται σύμβαση για όλη τη σεζόν. Οι εργοδότες κάνουν μηνιαίες συμβάσεις “για να μην αποκτούν δικαιώματα”.

Υπάρχουν επίσης καταγγελίες για μικροατυχήματα που δεν δηλώνονται ως εργατικά, ενώ ειδικά στους αποθηκάριους, δεν παρέχονται τα μέσα προστασίας.

Χρόνιο αίτημα των ξενοδοχοϋπαλλήλων είναι η ένταξή τους στο ταμείο ανεργίας για όλο το διάστημα που οι τουριστικές επιχειρήσεις παραμένουν κλειστές.

Ο κ. Κοκολάκης επανέφερε το ζήτημα των ελλιπών ελέγχων, λόγω έλλειψης προσωπικού στα αρμόδια γραφεία.

Πηγή: ertnews.gr

#ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΞΕΝΟΔΟΧΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Ν. ΧΑΝΙΩΝ