Ηράκλειο: Δουλεύουν από τον Σεπτέμβριο αλλά χωρίς μισθό οι σχολικές καθαρίστριες – Πότε θα πληρωθούν;

H επίκληση τεχνικών προβλημάτων από τη δημοτική αρχή δεν μπορεί να αποτελεί άλλοθι για την καθυστέρηση στην καταβολή δεδουλευμένων

Την άμεση  παρέμβαση της δημοτικής αρχής Ηρακλείου για την καταβολή των δεδουλευμένων των σχολικών καθαριστριών ζητά το Σωματείο Εργαζομένων του Δήμου, καταγγέλλοντας ότι οι εργαζόμενες παραμένουν απλήρωτες, παρότι έχουν ήδη αναλάβει και εκτελούν τα καθήκοντά τους από τις αρχές Σεπτεμβρίου.

Η αιτία, σύμφωνα με την ενημέρωση που έλαβε το Σωματείο, είναι η δυσλειτουργία του προγράμματος μισθοδοσίας, η οποία δεν επιτρέπει την καταχώριση των νέων μισθολογικών στοιχείων. Έτσι, οι καθαρίστριες δεν θα συμπεριληφθούν ούτε στην προγραμματισμένη μισθοδοσία της 27ης Οκτωβρίου.

Το Σωματείο ζητά την άμεση αποκατάσταση του προβλήματος και την εξεύρεση νόμιμης εναλλακτικής διαδικασίας για την πληρωμή των δεδουλευμένων, επισημαίνοντας ότι η καταβολή του μισθού δεν μπορεί να εξαρτάται επ’ αόριστον από τεχνικές δυσλειτουργίες. Παράλληλα, διευκρινίζει ότι η ευθύνη δεν βαραίνει τους υπαλλήλους του Γραφείου Προσωπικού, αλλά απαιτείται παρέμβαση σε διοικητικό και τεχνικό επίπεδο.

Το πρόβλημα, ωστόσο, δεν σταματά στα όρια μιας υπηρεσίας. Με τις τιμές στα τρόφιμα, στην ενέργεια και στα βασικά αγαθά να πιέζουν ασφυκτικά τα νοικοκυριά, ένας μισθός που δεν καταβάλλεται στην ώρα του μπορεί να ανατρέψει ολόκληρο τον οικογενειακό προϋπολογισμό. Το ενοίκιο, οι λογαριασμοί και οι καθημερινές ανάγκες δεν αναβάλλονται επειδή ένα πληροφοριακό σύστημα παρουσιάζει δυσλειτουργία. Για εργαζόμενες που στηρίζονται στον μισθό τους για να τα βγάλουν πέρα, κάθε επιπλέον ημέρα αναμονής έχει πραγματικό οικονομικό κόστος.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΗ

«Συγγνώμη» από τον Μ. Λαζαρίδη προς τη Γιαννακόπουλου που ξέσπασε σε κλάματα στον αέρα

Σύμφωνα με πληροφορίες του Cretaone.gr, οι σχολικές καθαρίστριες επρόκειτο να πληρωθούν στα τέλη Οκτωβρίου, ωστόσο η καταβολή των αποδοχών τους μετατίθεται έως τις 11 Νοεμβρίου.

Η δημοτική αρχή καλείται να δώσει άμεσα λύση, καθώς η επίκληση τεχνικών προβλημάτων δεν μπορεί να αποτελεί άλλοθι για την καθυστέρηση στην καταβολή δεδουλευμένων, ούτε να μεταφέρει το βάρος των διοικητικών δυσλειτουργιών στις πλάτες των εργαζομένων.