Σύμφωνα με το Reuters, η καταγγελία που υποβλήθηκε σε δικαστήριο της Καλιφόρνιας την Κυριακή (01/12)
Η Apple κατηγορείται για την παράνομη παρακολούθηση των κινητών τηλεφώνων, των προσωπικών συσκευών και των λογαριασμών iCloud των εργαζομένων της, ενώ ταυτόχρονα τους απαγορεύει να συζητούν τις συνθήκες αμοιβής και εργασίας τους, σύμφωνα με αγωγή που κατατέθηκε στην Καλιφόρνια.
Σύμφωνα με το Reuters, η καταγγελία που υποβλήθηκε σε δικαστήριο της Καλιφόρνιας την Κυριακή (01/12) από τον Αμάρ Μπάκτα, εργαζόμενο στο Τμήμα Ψηφιακής Διαφήμισης της Apple, ισχυρίζεται ότι η εταιρεία απαιτεί από τους υπαλλήλους να εγκαταστήσουν λογισμικό στις προσωπικές συσκευές που χρησιμοποιούν για εργασία, δίνοντας στην Apple πρόσβαση στο email, τις φωτογραφίες, τα δεδομένα υγείας και άλλες προσωπικές πληροφορίες.
Ταυτόχρονα, σύμφωνα με την αγωγή, η Apple επιβάλλει πολιτικές εμπιστευτικότητας που απαγορεύουν στους υπαλλήλους της να συζητούν τις συνθήκες εργασίας, μεταξύ άλλων με τα μέσα ενημέρωσης, και να προβαίνουν σε νομικά προστατευόμενες καταγγελίες. Ο Μπάκτα, ο οποίος εργάζεται στην Apple από το 2020, είπε ότι του απαγορεύτηκε να μιλήσει για τη δουλειά του σε podcast και του δόθηκε εντολή να αφαιρέσει πληροφορίες σχετικά με τις συνθήκες εργασίας του από το προφίλ του στο LinkedIn.
«Οι πολιτικές και οι πρακτικές επιτήρησης της Apple περιορίζουν παράνομα τις καταγγελίες εργαζομένων, τον ανταγωνισμό, την ελευθερία κινήσεων των εργαζομένων στην αγορά εργασίας και την ελευθερία του λόγου», αναφέρει η αγωγή.
Η Apple σε δήλωσή της ανέφερε ότι οι ισχυρισμοί της αγωγής είναι αβάσιμοι και ότι οι εργαζόμενοί της ενημερώνονται ετησίως σχετικά με το δικαίωμά τους να συζητούν για τις συνθήκες εργασίας τους.
«Στην Apple, επικεντρωνόμαστε στη δημιουργία των καλύτερων προϊόντων και υπηρεσιών στον κόσμο και εργαζόμαστε για να προστατεύσουμε τις εφευρέσεις που δημιουργούν οι ομάδες μας για τους πελάτες μας», δήλωσε η εταιρεία.
Οι δικηγόροι του Μπάκτα εκπροσωπούν επίσης δύο γυναίκες που κατέθεσαν μήνυση τον Ιούνιο κατηγορώντας την Apple για συστηματική πρακτική χαμηλότερων μισθών σε γυναίκες που εργάζονται στα τμήματα μηχανικής, μάρκετινγκ και AppleCare.
Η Apple αντιμετωπίζει επίσης τουλάχιστον τρεις καταγγελίες από εργατικό συμβούλιο των ΗΠΑ που ισχυρίζεται ότι απέτρεψε παράνομα τους υπαλλήλους της να συζητούν μεταξύ τους και με τα μέσα ενημέρωσης θέματα όπως η προκατάληψη λόγω φύλου και οι μισθολογικές διακρίσεις, συμπεριλαμβανομένου του περιορισμού της χρήσης των μέσων κοινωνικής δικτύωσης και της εφαρμογής ανταλλαγής μηνυμάτων στο χώρο εργασίας Slack. Η εταιρεία έχει αρνηθεί τα εν λόγω αδικήματα.
Πηγή: ertnews.gr

Δημοφιλή
Temu - Shein ένα βήμα μπροστά: Πώς «ακυρώνουν» τον ευρωπαϊκό δασμό των 3 ευρώ
Τροχαίο μετά από σύγκρουση μηχανών στα Χανιά – Στο νοσοκομείο μία γυναίκα
Μεσαρά: Θρήνος για τον θάνατο του ορειβάτης Αποστόλη Παυλίδη
Νέα σεισμική δόνηση νότια του Ηρακλείου
Ζώδια: Ποιοι βλέπουν τη ζωή τους να αλλάζει μέχρι το τέλος Οκτωβρίου
Πανάκριβο... μπάρμπεκιου στο Ηράκλειο - Πρόστιμο σχεδόν 1.700 ευρώ για ψησταριά
Περιφέρεια Κρήτης: Ο Ζάχαρης που είναι...«ζάχαρη» όνομα και πράμα και ο Αρναουτάκης που είναι...«μανούλα» στη διαχείριση δυσκολιών!
«Μια στολή δεν σε κάνει security»: Νέα διάσταση στην καταγγελία βιασμού 18χρονης στα Μάλια
Τραγωδία στη Μεσσηνία: Νεκρό ανασύρθηκε παιδί από πισίνα